特福莱2016校园招聘简章

一、公司简介

特福莱汽车美容装饰连锁，源于美国芝加哥的一个家族企业。经过 100 多年的迅猛发展，由全球 500 强企业之一的亚什兰国际集团汽车产业研究中心的全面介入，负责特福莱美容、装饰、养护、改装等系列产品的开发与服务支持，至今成为享誉全球的汽车服务连锁品牌，加盟店遍及美洲、欧洲、亚洲的六十个国家和地区。

特福莱品牌在中国近五年的运营，已成功发展了3000 余家连锁店，有着较成熟的运营模式，国家工商局注册资金 1950 万人民币。在中国汽车后市场，特福莱品牌在业界是公认的行业领先者，是知名的汽车连锁服务品牌，是中国汽车美容装饰行业标准的引导者。特福莱集在美国100 年来的发展和中国近 10 年的市场拓展经验，制定了长期发展战略，一直致力于以汽车美容装饰为主导的汽车服务市场，在汽车服务行业旗树一帜，独领风骚。特福莱汽车服务(中国)连锁总部，最早创立于1997年，是中国近十余年来最具规模、诚信和可持续发展的汽车服务连锁品牌。

二、招聘对象

专科及以上学历的应届毕业生

三、招聘计划

主要岗位职责：

岗位一：外派见习技师：

1、负责加盟店面的基本车辆清洗工作

2、负责加盟店面的初级技术施工工作

3、完成领导交办的其他工作

岗位二：外派见习店长

1、负责加盟店面礼仪指导

2、负责加盟店促销活动指导

3、负责加盟店面工作技能培训

4、负责加盟店运营指导

岗位三：外派技师

1、能适应长期出差，身体健康，品德良好

2、具备汽车美容养护理论与实操

3、具备汽车内饰养护理论与实操

4、做好相关的业务技术培训与支持工作

岗位四：外派接待/销售专员

年龄：18-30周岁

1、负责加盟店面客户接待工作

2、负责客户施工项目、精品采购讲解工作

3、负责客户的售后维护回访工作

四、薪资待遇

上班时间：上午08:00—下午18:00，试用期：底薪3000元/月+销售提成+全勤奖，转正：底薪3500元/月+销售提成+全勤奖+绩效奖金+工龄工资+优秀员工奖金，注：

1、销售提成标准详见《附件1》；

2、全勤奖：全勤奖的标准额度为每月100元；员工以各种形式当月缺勤累计超过三个工作日（含三个工作日）、累计迟到、早退超过三次（含三次）或出现旷工情况时，将不享受全勤奖；

3、绩效奖金：基数标准按薪酬体系中各岗位职级确定，专员类为500元/月；

4、出差补助：40元/天（按实际出勤天数计算）；

5、工龄工资：员工入职满一年后的次月开始计发工龄工资，本企业员工工龄每增长一年，增加工龄工资50元/月；工龄工资最高限额设定为500元；

6、优秀员工奖金：每季度评选优秀员工并给予激励奖金200元/人，及发放证书；季度优秀团队给予激励奖1000元/部门；年度评选优秀团队给予5000元/部门奖励并发放优秀团队铜牌。另外，公司为全体员工购买养老保险，医疗保险，失业保险，工伤保险，生育保险，提供食宿以及再深造学习机会、一年两次员工旅游、定期举办员工生日会。

五、职业发展规划

六、招聘要求

假如你不能服从公司调动，假如你不能吃苦耐劳，假如你不能坚韧抗压，请你不要投递简历；假如你才华横溢，假如你有学生干部经历，假如你渴望发展，请你加入我们；这里你将享受良好的晋升通道，这里你将接受专业化的职业发展指导，这里你将接受终身全方位的培训机会，这里将是你一展抱负，成就事业的天地。

七、校园招聘流程

第一步：填写简历（现场领取并填写《2016届特福莱校园招聘应聘登记表》）；

第二步：参加校园招聘交流会，递交填写好的《应聘登记表》及个人简历； 或将电子版个人简历投递至邮箱zhaopin@tefulai.com

第三步：简历筛选；

第四步：笔试；

第五步：一分钟演讲；

第六步：面试；

第七步：录用与签约。